Chômage des jeunes: l'apprentissage utile pour 8 patrons sur 10 (11/01/2010)

Date de mise en ligne : 11/01/2010.

Rubrique : Actualités

Métiers : Formation

Une très grande majorité de patrons de PME (78%) estiment que l'apprentissage représente un outil efficace de lutte contre le chômage des jeunes, selon un sondage Ipsos commandé par la Fondation d'Auteuil et rendu public mardi.

Ce chiffre est en hausse de 9 points par rapport à un sondage similaire effectué en décembre en 2008. Les patrons de PME sont 54% à employer fréquemment ou parfois des jeunes en apprentissage ou en alternance et 46% à le faire rarement ou jamais. Par ailleurs, 65% d'entre eux estiment que l'apprentissage répond aux besoins spécifiques de leur entreprise, selon ce sondage dont Le Parisien a fait état mardi. En avril dernier, le chef de l'Etat avait lancé un vaste "plan d'urgence" de 1,3 milliard d'euros pour l'apprentissage. Parmi les mesures annoncées, le recrutement de 320.000 apprentis entre le 1er juin 2009 et le 1er juin 2010, l'extension de l'exonération totale des cotisations sociales à toutes les entreprises embauchant des apprentis avant le 30 juin 2010 et le versement d'une prime de 1.800 euros pour toutes les entreprises de moins de 50 salariés embauchant un apprenti avant cette date. Les deux tiers (66%) des chefs d'entreprises se disent très bien ou plutôt bien informés quant à ces mesures et 40% les jugent très efficaces ou plutôt efficaces. Mais seuls 11% vont certainement ou probablement être incités par ces dispositifs à avoir davantage recours à des apprentis. La Fondation d'Auteuil accueille, éduque, forme et insère des jeunes en grande difficulté sociale, familiale, affective au sein de 200 établissements. Elle délivre 64 formations professionnelles dans 12 filières et forme au total près de 550 jeunes en alternance et plus de 3.000 en formation professionnelle. Sondage effectué par téléphone du 16 au 18 novembre 2009 auprès d'un échantillon de 305 chefs d'entreprises de 10 à 499 salariés.